Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие льготы положены учителям в городе». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Данные льготы учителям считаются стимулирующими надбавками. Размер зависит от региона, как правило — до 30% от оклада. Выплаты производятся учителям начальных классов, общего образования, преподавателям лицеев и техникумов, а также работникам сферы дополнительного образования.
Какие основные льготы есть у педагогов
Учителям положены различные льготы, которые могут помочь им в повседневной жизни и сделать их работу более комфортной. Рассмотрим основные льготы, которые предоставляются учителям.
- Льготы на оплату коммунальных услуг: учителям предоставляются субсидии или льготы на оплату коммунальных услуг. Данные льготы помогают снизить нагрузку на бюджет и сэкономить деньги. Для получения данной льготы необходимо обратиться в местное отделение социальной защиты населения и предоставить соответствующие документы
- Льготы на оплату сельских услуг: особенности работы учителей в сельских районах подразумевают возможность получения дополнительных льгот. Например, учителям могут полагаться льготы на оплату жилья, медицинских услуг и других социальных программ. Для получения данных льгот нужно обратиться в соответствующие органы власти и предоставить необходимые документы
- Учителя-пенсионеры: учителя, вышедшие на пенсию, также имеют определенные льготы. Например, пенсионерам-учителям могут полагаться льготы на лекарственные препараты, проезд и другие социальные программы. Для получения льгот учителю-пенсионеру необходимо обратиться в пенсионный фонд и предоставить соответствующие документы
Какими льготами могут воспользоваться учителя?
Для учителей в России доступны следующие льготы в жилищной сфере:
- Предоставление жилья по договору социального найма;
- Компенсации на оплату жилого помещения и услуг ЖКХ;
- Выплата 1 млн рублей по программе «Земский учитель»;
- Предоставление служебного жилья;
- Возможность участия в жилищно-строительных кооперативах;
- Дальневосточная ипотека;
- Другие федеральные и региональные ипотечные программы.
Дополнительные выплаты
Льготы учителям пенсионерам положены в том случае, если они имеют звание ветерана труда. Им полагаются денежные надбавки к пенсии, оказание дополнительной медпомощи, в том числе протезирование, представление санаторного лечения. Также эта категория граждан вправе рассчитывать на льгота учителям на коммунальные услуги.
Преподаватели, имеющие государственные награды, вправе рассчитывать на надбавку. Ее размер — 10 процентов от величины оклада.
Возможны и региональные выплаты. Например, в ряде субъектов установлены льготы на жилье учителям (в том числе ипотека по сниженным ставкам). Возможны региональные льготы учителям в год учителя. В ряде случаев начисляются льготы бывшим учителям на местном уровне.
Педагогические работники имеют множество льгот и дополнительных выплат. Они введены с целью компенсации сложной работы и стимулирования привлечения граждан в эту отрасль. Надбавки носят федеральный, региональный и местный характер. Общее количество зависит от конкретного направления деятельности, населенного пункта и возраста учителя.
Получить юридическую помощь по вопросам льгот можно на нашем сайте.
Дополнительные льготы (выплаты) учителям в Москве в 2023 году
Москва – столица России, город федерального значения и субъект РФ с наиболее наполненным бюджетом, а потому учителя, работающие в общеобразовательных московских школах получают исключительное право на некоторые дополнительные льготы, недоступные для преподавателей из регионов:
| № п/п. | Льгота в Москве | Уточняющая информация |
| 1 | Доплата к заработной плате, в т.ч. за классное руководство, проверку ученических тетрадей | Устанавливается в зависимости от квалификации и нагрузки учителя |
| 2 | Постановка в очередь на улучшение жилищных условий | Для учителей не старше 35 лет, документы нужно подать в органы местного самоуправления (жилищный отдел) |
| 3 | Ипотека по сниженной ставке | В 2023 году действует ставка 8,5% |
Регулирование области образования осуществляется в рамках трудового, конституционного (право на обучение) и административного законодательства.
Основные нормативные акты, регламентирующие получение льгот педагогическими работниками:
| Законодательные акты | Пояснения |
| Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» | его положения содержат нормы о правах и свободах учителей, гарантии их реализации |
| Трудовой кодекс | регламентирует основы трудовых отношений между педагогическими работниками и руководством учреждения. Определяет основные права учителя на труд и оплачиваемый отпуск |
Льготы начинающим учителям
В Москве молодой специалист:
— не должен быть старше 35 лет;
— работать по специальности, указанной в дипломе;
— должен устроиться в школу в год окончания высшего или среднего учебного заведения (не позднее 30 ноября);
— должен работать на полную ставку — педагогическую или учебную нагрузку;
— форма получения образования не имеет значения.
Для привлечения молодых учителей (недавних выпускников профильных ВУЗов) к работе в школах (желательно в сельских), правительством установлено ряд дополнительных привилегий:
1.Подъемные (единовременное пособие), размер которой устанавливается местными властями.
При соблюдении следующих требований:
— трудовой договор заключен более чем на 3 года;
— при предъявлении «красного» диплома (увеличенная зарплата, если не было перерыва между завершением образования и началом работы учителем);
— трудоустройство в школу в течение трех месяцев после окончания высшего учебного заведения.
- Увеличенная зарплата в течение первых трех лет преподавания.
- Выплата премий по результатам работы в течение первых трех лет.
- Бесплатное перемещение на городском транспорте.
Кроме, единовременной выплаты начинающий специалист в Москве имеет право на протяжении трех лет на получение надбавки.
Сумма единовременной выплаты зависит от диплома молодого специалиста:
| Критерии | Размер выплаты |
| для красных дипломов | 50% |
| для обычных дипломов | 40% |
| Дополнительно к ставке для компенсация половины стоимости проездных билетов | 15% |
Льготы учителям в 2022 году: в городе и в сельской местности, какие положены и как получить, законы и документы
- Основные права, обязанности и льготы педагогических работников образовательных учреждений регулируются Федеральным законом «Об образовании в РФ».
- В частности, в документе описано, какие льготы предусмотрены для учителей в городе, в селе.
- Перечислим основные моменты:
- Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника. Размер надбавки регулируется локальными нормативными актами.
- Право на сокращенную продолжительность рабочего времени. В соответствии с приказом Минобрнауки № 1601 вплоть до 20 часов для учителей — логопедов и дефектологов.
- Право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности (не реже одного раза в три года).
- Удлиненный основной ежегодный оплачиваемый отпуск. Его размер может составлять до 56 дней для отдельных категорий работников, например для профессорско-преподавательского состава в вузах и ссузах (Постановление Правительства от 14.05. 2015 № 466);
- Длительный дополнительный отпуск сроком до года не реже, чем один раз в десять лет непрерывной педагогической деятельности
- Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости после 25 лет осуществления педагогической деятельности;
- Предоставление нуждающимся педагогическим работникам жилых помещений вне очереди в рамках договора социального найма.
- Установлено право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения для педагогов, работающих в селах и поселках. В соответствии с Постановлением Правительства от 26.10.2013 года, её сумма составляет 1200 рублей. Финансирование осуществляется из федерального или регионального бюджета, в зависимости от принадлежности образовательной организации, в которой работает педагог. Регионы могут увеличивать указанную сумму по своему усмотрению.
- Установлены гарантии и компенсации для педагогов, участвующих в проведении государственной итоговой аттестации.
Законодатель оставил возможность регионам устанавливать собственные льготы педагогическим работникам. В частности для привлечения выпускников СПО и ВУЗов к педагогической деятельности. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района. На государственном уровне не предусмотрено каких либо льгот или особых условий ипотечного кредитования для приобретение жилья работниками образовательных учреждений. Но многие региональные власти установили свои особые условия для такой категории граждан. В частности, в Московской области существует программа, по которой учителю оплачивается 100% стоимости приобретаемого жилья, гражданину остаётся выплатить начисленные проценты за 10 лет. Такая программа осуществляется при поддержке АИЖК. В Пермском крае нуждающимся работникам образовательных учреждений деревней и сел предоставляется дом с приусадебным участком. В Ростовской области сельским учителям компенсируется 100% услуг ЖКХ.
Это специальная программа, которая предусматривает доплаты учителям, отправляющимся на работу в отдаленные и сельские районы. Возраст учителей должен составлять от 18 до 55 лет.
Льготы для учителей сельскохозяйственных школ включают
- надбавка к зарплате в размере 1-2 млн евро в зависимости от региона,
- единовременная выплата в размере 5-10 зарплат. Цель — обеспечение жильем.
Чтобы получить право на эти льготы, необходимо подписать контракт в отдаленных районах поселения с населением до 50 000 человек. Контракты должны заключаться на срок не менее пяти лет.
Выплаты не производятся автоматически. Чтобы присоединиться к программе, необходимо подать специальную форму заявления на сайте. Также необходимо представить некоторые документы для получения льгот учителям в рамках программы. В этот список входят.
- Копия паспорта,
- Диплом об образовании,
- Трудовые книжки или трудовые договоры на все периоды работы
- Контракт о мобильности.
Заявки оцениваются в контексте конкурса. Каждому кандидату начисляются баллы, которые формируются на основе характеристик
- Квалификации,
- Опыт работы,
- Достижения.
Дополнительные выплаты
Учителя, вышедшие на пенсию, имеют право на льготы, если у них есть статус ветерана. Они имеют право на денежные доплаты к пенсии, дополнительное медицинское обслуживание, включая протезирование, и лечение в санатории. Они также имеют право на получение льгот для учителей, работающих на государственной службе.
Учителя, получившие государственные награды, вправе рассчитывать на премию. Ее размер равен 10% от заработной платы.
Сильны также региональные выплаты. Например, в некоторых регионах установлены жилищные пособия для учителей (включая ипотечные кредиты с пониженной процентной ставкой). Возможны также местные льготы для учителей, ставших учителями года. В некоторых случаях льготы накапливаются на местном уровне для бывшего учителя.
Учителя имеют много преимуществ и дополнительных удобств. Они были созданы для того, чтобы компенсировать трудную работу и стимулировать граждан к участию в профессии. Преимущества бывают федеральные, периферийные и местные. Их общее количество зависит от конкретной сферы труда, места проживания и возраста учителя.
Как правильно оформить
Большинство льгот начисляются согласно законодательной базе местного управления. Информация об этом содержится на официальном сайте администрации региона. Учитель, который хочет пользоваться льготами, должен обратиться с заявлением в администрацию. Это касается всех преференций, кроме возмещения стоимости за услуги ЖКХ.
Для поучения компенсации за коммунальные услуги необходимо предоставить в местный отдел соцзащиты пакет документов:
- паспорт;
- СНИЛС;
- документ, подтверждающий владение помещением и его площадь;
- трудовая книжка (можно предоставить выписку, заверенную официально);
- справка с места работы;
- квитанции на оплату коммунальным услугам за прошлый месяц;
- реквизиты банковского счета.
Льготы начинающим учителям
В Москве молодой специалист:
— не должен быть старше 35 лет;
— работать по специальности, указанной в дипломе;
— должен устроиться в школу в год окончания высшего или среднего учебного заведения (не позднее 30 ноября);
— должен работать на полную ставку — педагогическую или учебную нагрузку;
— форма получения образования не имеет значения.
Для привлечения молодых учителей (недавних выпускников профильных ВУЗов) к работе в школах (желательно в сельских), правительством установлено ряд дополнительных привилегий:
1.Подъемные (единовременное пособие), размер которой устанавливается местными властями.
При соблюдении следующих требований:
— трудовой договор заключен более чем на 3 года;
— при предъявлении «красного» диплома (увеличенная зарплата, если не было перерыва между завершением образования и началом работы учителем);
— трудоустройство в школу в течение трех месяцев после окончания высшего учебного заведения.
- Увеличенная зарплата в течение первых трех лет преподавания.
- Выплата премий по результатам работы в течение первых трех лет.
- Бесплатное перемещение на городском транспорте.
Кроме, единовременной выплаты начинающий специалист в Москве имеет право на протяжении трех лет на получение надбавки.
Сумма единовременной выплаты зависит от диплома молодого специалиста:
| Критерии | Размер выплаты |
| для красных дипломов | 50% |
| для обычных дипломов | 40% |
| Дополнительно к ставке для компенсация половины стоимости проездных билетов | 15% |
Пособия молодым учителям
Сколько: размер выплат определяется нормативными актами местного самоуправления:
- единовременная выплата (подъемные) — в среднем 15 тысяч рублей;
- надбавка 20-50 процентов от размера ставки ежемесячно на протяжении трех лет работы.
Кто может рассчитывать: выпускники педагогических вузов (до 30-35 лет в зависимости от региона трудоустройства). Максимальные надбавки получают специалисты, окончившие вуз с красным дипломом.
Как получить:
- устроиться на работу по специальности в течение трех месяцев после окончания обучения;
- заключить трудовой договор не менее, чем на три года.
1. Льготная ипотека
Для учителей предусмотрены специальные условия по ипотечному кредитованию. Они могут получить ипотеку на приобретение или строительство жилья с более низкой процентной ставкой и дополнительными льготами.
2. Бесплатная домашняя информационная система
Учителя имеют возможность получить бесплатное подключение к домашней информационной системе «Мои документы». Это позволяет получить доступ к электронным документам, записям и уведомлениям, связанным с образовательным процессом.
3. Бесплатные проездные билеты
Учителя Москвы получают бесплатные проездные билеты на общественный транспорт. Это позволяет им экономить на расходах на транспорт и быстрее перемещаться по городу.
4. Бесплатное обслуживание банковских карт
Учителям предоставляется возможность бесплатного обслуживания банковских карт, что снижает их финансовые затраты на банковские услуги.
5. Бесплатная стоматологическая помощь
Учителям предоставляется право на бесплатную стоматологическую помощь в медицинских учреждениях, что помогает им сэкономить на расходах на стоматологическое лечение и профилактику.
6. Бесплатное питание
Учителя имеют право на бесплатное питание в школах и детских садах. Это позволяет им сэкономить на расходах на питание и получить полноценное питание в течение рабочего дня.
7. Льготы по проезду на междугородние автобусы и поезда
Учителя имеют право на льготы при проезде на междугородние автобусы и поезда. Они могут пользоваться определенными скидками и льготами на проезд в другие города и регионы.
8. Льготы по оплате коммунальных услуг
Учителя Москвы получают льготы по оплате коммунальных услуг. Они имеют право на снижение тарифов на электроэнергию, водоснабжение, отопление и другие коммунальные услуги.
9. Льготы по оплате мобильной связи
Учителям предоставляется право на льготы по оплате мобильной связи. Они могут получить скидки на тарифы и дополнительные услуги связи.
10. Льготы на курсовую подготовку
Учителя имеют возможность получить льготы на курсовую подготовку и повышение квалификации. Они могут получить скидки на оплату обучения или дополнительные льготы при прохождении курсов обучения.
Какие документы необходимо предоставить для получения компенсации?
Для получения компенсации расходов на жилье и коммунальные услуги необходимо предоставить определенные документы. Разные программы компенсаций имеют свои особенности, но общие требования к документам схожи.
Для начала следует предоставить документы, удостоверяющие тот факт, что вы являетесь работником образования или пенсионером. Для педагогов это могут быть трудовой договор, справка с места работы или пенсионное удостоверение. В случае с пенсионерами необходимо также предоставить документы, подтверждающие размер пенсии.
Далее, в зависимости от программы компенсаций, требуется предоставить документы, подтверждающие расходы на жилье и коммунальные услуги. Это могут быть квитанции об оплате за газ, электричество, отопление, воду и другие коммунальные услуги. Также могут потребоваться копии договора аренды или свидетельство о собственности на жилье.
Если вы планируете воспользоваться ипотечной программой или льготами по ипотеке, вам также понадобятся соответствующие документы. Это может быть справка из банка о состоянии ипотечного кредита или о предоставлении льгот.
Дополнительные документы могут потребоваться в случае получения компенсаций по программам, предназначенным для сельских учителей. В таких случаях могут потребоваться документы, подтверждающие работу в сельской местности.
Сумма выплат молодым педагогам
Однозначно ответить на вопрос, сколько доплачивают молодому специалисту в школе, нельзя, поскольку размер выплат зависит от региона и условий программы. Например:
- по программе «Земский учитель» педагог получает 1 млн рублей, а при трудоустройстве в дальневосточный регион — 2 млн руб.;
- денежные средства, выплачиваемые на приобретение (строительство) жилья, погашение ипотечного кредита, — до 1 млн руб.;
- выплачиваемые ежемесячно к заработной плате надбавки молодому специалисту педагогу в процентах к окладу или в твердой сумме;
- единовременная выплата при трудоустройстве (подъемные) составляет в среднем от 10 000 до 100 000 руб.
Бесплатное пользование общественным транспортом
Учителям предоставляется возможность бесплатно пользоваться общественным транспортом в рамках определенных льготных программ.
Бесплатное пользование общественным транспортом является одной из наиболее популярных льгот для учителей во многих странах. Эта мера направлена на улучшение условий труда для педагогов и стимулирование их профессиональной деятельности.
Преимущества бесплатного пользования общественным транспортом для учителей включают:
- Экономия денег на проезде. Учителям не нужно тратить средства на оплату билетов или проездные карточки, что значительно снижает их расходы.
- Удобство и быстрота передвижения. Учителям часто приходится передвигаться по городу в различные учебные заведения, и бесплатный проезд облегчает им перемещения и позволяет быстрее достигать нужных мест.
- Повышение привлекательности профессии. Льготы, такие как бесплатный проезд, делают профессию учителя более привлекательной для молодых специалистов, ведь возможность экономить деньги может стать весомым плюсом при выборе данной карьеры.