Работа в норвегии для Белорусов в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Работа в норвегии для Белорусов в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Несмотря на то что Норвегия не является членом ЕС, основные требования относительно трудоустройства иностранцев идентичны большинству европейских государств. То есть, для того чтобы свободную вакансию занял представитель третьей страны, например, русский или украинец, работодателю необходимо доказать местным властям, что среди норвежцев и европейцев отсутствуют претенденты на рабочее место.

Как уехать на работу в Норвегию

Для этого информация о вакансии передается в местную службу занятости и публикуется в норвежских СМИ. Кроме того, должны быть соблюдены основные требования относительно условий труда и заработной платы иностранца. В общих чертах процедура трудоустройства в Норвегии выглядит следующим образом:

  • поиск подходящей вакансии;
  • подписание трудового контракта;
  • получение вида на жительство (разрешение на работу);
  • оформление рабочей визы и переезд в Норвегию.

Средние зарплаты по некоторым профессиям в Норвегии

Сферы деятельности Профессии Основные зарплаты (без бонусов, премий и прочих дополнительных доходов). Цифры указаны в евро по состоянию на 2016 год
Здравоохранение Врач 6 тыс.
Психолог 5 тыс. 250
Медсестра по специальному уходу 4 тыс. 326
Терапевт 4 тыс.
Медсестра 3 тыс. 656
Уборщик 3 тыс. 114
Строительство, коммунальное хозяйство Техник 5 тыс.
Дорожный рабочий 4 тыс. 273
Водопроводчик 3 тыс. 858
Электрик 3 тыс. 826
Плотник 3 тыс. 465
Рыбная промышленность Обработка рыбы 3 тыс. 890
Квалифицированный работник 2 тыс. 753
Рабочий без опыта 2 тыс. 593
Питание Руководитель 4 тыс. 464
Повар 3 тыс.
Официант, бармен 2 тыс. 816
Гостиничное дело Руководитель 5 тыс. 718
Повар 3 тыс.
Административный работник 2 тыс. 976
Официант, бармен 2 тыс. 965

Как продлить норвежскую рабочую визу?

Основанием для продления является продолжение трудового контракта в стране. Продление осуществляется непосредственно на норвежской территории. Необходимо подать соответствующее заявление в ближайшее управление полиции. Стоимость продления – 600 крон. Оформить продление можно и на территории родной страны. Для этого стоит обратиться с прошением в соответствующее консульство.

Нужна ли виза в Норвегию?

Начиная с лета 2017 года жители Украины могут беспрепятственно посещать Норвегию на срок до трёх месяцев по безвизовому режиму. Для этого необходимо сделать биометрический паспорт. Для россиян безвизовый режим недоступен и для посещения и работы в стране необходимо оформление трудовой визы.

Как работать в Норвегии без визы?

Главное условие легальной и безопасной работы в Норвегии – наличие соответствующей трудовой визы.

На сколько дают рабочую визу в Норвегию?

Получение трудового документа возможно на срок от 3 до 12 месяцев. После предусмотрена процедура его продления.

Когда начнут выдавать визы в Норвегию?

Ввиду сложившейся международной ситуации с вирусом COVID-19 страны Евросоюза временно накладывают ограничение на въезд. На текущий момент возможность посещения и оформления виз действует для жителей стран «зеленой зоны», а также при наличии действующего Цифрового сертификата о вакцинации.

Отказ в рабочей визе в Норвегию: что делать?

В случае отказа в оформлении соответствующего трудового документа можно подать апелляцию. Сделать это необходимо в течение трёх недель с даты отказа. Процедура рассмотрения жалобы бесплатная. Если вы приняли решение подать жалобу, необходимо составить текст на английском или норвежском языке, а также собрать документы, которые подтверждают обоснованность апелляции.

Сколько стоит рабочая виза в Норвегию?

Как при первом, так и при повторном обращении, документ будет стоить 6300 норвежских крон.

Сколько можно находиться в Норвегии по рабочей визе?

Срок пребывания ограничен в зависимости от ее типа. Виза для рабочего гостя оформляется на срок не более, чем три месяца, без возможности смены места работы. Визу для сезонных рабочих можно оформлять не более, чем на полгода при условии постоянного трудоустройства по договору.

Последствия за попытку нелегального трудоустройства в Норвегии

Руководители местных организаций не рискуют использовать труд персонала без заключения договоров. Законодательство предусматривает за нелегалов большие штрафы, серьезные санкции. Если работодателям грозит потеря бизнеса и финансовые издержки, то иностранцев сразу депортируют, и запретят на годы въезд в Королевство.

Читайте также:  Сколько пенсия по инвалидности нерабочая группа в 2023 году

Ввиду того, что «волчий билет» распространяется на территорию действия Шенгенской визы, перед изгнанником закроются двери Евросоюза.

Важно! За попытки нелегально попасть морем, сушей в Королевство предусматривается уголовная ответственность.

Разрешение на рабoту и виза

Несмoтря на тo, чтo Нoрвегия не вхoдит в числo стран ЕС, oснoвные требoвания для трудoустрoйства инoстранцев сoвпадают с требoваниями в других еврoпейских гoсударствах. Прежде всегo, нанимателю придётся дoказать, чтo среди нoрвежцев и еврoпейцев нет дoстoйных кандидатoв. С этoй целью инфoрмацию o вакансии передают в службу занятoсти, публикуют на гoсударственнoм пoртале и в других СМИ. Крoме тoгo, кoмпания дoлжна oбеспечить экспату услoвия труда не хуже, чем для местных специалистoв.

В oбщем случае прoцедура трудoустрoйства такoва:

  • Пoиск вакансии
  • Прoхoждение сoбеседoвания, пoдписание кoнтракта
  • Пoлучение разрешения на рабoту
  • oфoрмление рабoчей визы, переезд, регистрация

Разрешение на рабoту в Нoрвегии выдают на oдин – три гoда, пoсле чегo, в случае успешнoй сдачи экзамена пo нoрвежскoму языку, мoжнo претендoвать на ПМЖ. Рассмoтрение заявления занимает четыре-шесть недель, в случае пoлoжительнoгo oтвета вам выдают временный вид на жительствo (пoлнoценный пoлучаете тoлькo пoсле регистрации на месте в oтделении пoлиции).

Работа в Норвегии для россиян и жителей СНГ: отзывы

Официально трудоустроиться в Норвегии иностранцам сегодня достаточно сложно вследствие того, что для получения разрешения на работу в стране требуется наличие вида на жительство. ВНЖ, в свою очередь, можно получить, только если имеется предложение о работе от конкретного работодателя и на данную вакансию не претендует гражданин Норвегии. Однако количество граждан стран бывшего СССР, желающих получить рабочее место в одной из компаний скандинавского государства, неизменно растёт. Причины этого очевидны: уровень жизни в стране — один из самых высоких в мире. Начиная с 2009 года страна занимает первое место в мире по индексу человеческого развития. Помимо этого трудовых мигрантов привлекает достойный размер средней заработной платы и высокий уровень социальной защищённости работников.

Наиболее востребованные профессии и специальности в 2016 году

Среди наиболее востребованных профессий в 2016 году в Норвегии:

  • инженеры-нефтяники;
  • представители строительных специальностей;
  • IT-специалисты;
  • гео-инженеры;
  • медработники;
  • работники гостиничного бизнеса и сферы обслуживания;
  • сотрудники торговых компаний.

Для работы на нефтяных платформах в страну ежегодно приглашается около 16 тыс. сотрудников, т. к. у местных жителей такая работа повышенным спросом не пользуется из-за тяжёлых условий труда. Норвежцы вообще часто предпочитают работу менее оплачиваемую, но с комфортными условиями. Соискателю рабочего места в одной из норвежских компаний необходимо:

  • реально проанализировать свои шансы путём оценки собственного опыта работы, квалификации, образования;
  • изучить рынок труда и выделить наиболее востребованные профессии;
  • воспользоваться всеми доступными способами поиска работы;
  • составить резюме и сопроводительное письмо;
  • подготовиться к собеседованию.

Какая работа доступна в Норвегии?

Несмотря на то, что с наличием рабочих вакансий в стране проблем нет, стоит отметить — иностранных граждан на них принимают с небольшой охотой. Так, быть уверенным в трудоустройстве в Норвегии смогут лишь отдельные категории граждан:

  • Высококвалифицированные специалисты с редкими и даже уникальными профессиями.
  • Иностранцы, переехавшие в Норвегию с определенной целью, например — для воссоединения с семьей.
  • Мигранты, которых не пугает тяжелый труд — зачастую таких людей принимают на вакансии в Норвегии, работать на которых отказались местные граждане.

Что касается востребованных в Норвегии вакансий, здесь очень ждут хороших специалистов в сфере IT и медиков редких специализаций. Также иностранцы могут претендовать на работу в сфере обслуживания, например, в гостиницах, супермаркетах, кафе. Многие мигранты устраиваются на работу в Норвегии в качестве сотрудников социальной и нефтеперерабатывающей сфер. Отдельные категории иностранных граждан отдают предпочтение подработке сезонного типа.

Самыми распространенными вакансиями в Норвегии на сегодняшний день являются:

  • Сотрудники нефтеперерабатывающей сферы. Страна очень нуждается в таких специалистах, в частности — бурильщиках нефтяных скважин.
  • Кухонные работники/Маляры/Конвейерные и складские работники. В стране ценятся работящие и неприхотливые кадры для подобной несложной, но монотонной работы.
  • Электромонтеры. Квалифицированные иностранные специалисты, которые умеют обращаться с электрикой, также найдут официальную работу в Норвегии.

Устроиться в Норвегии без знания языка можно, однако только на низкооплачиваемые (по меркам страны) вакансии. Если же иностранец планирует получать действительно высокую зарплату, ему потребуется иметь достаточную квалификацию и свободно говорить по-английски а, в идеале, и по-норвежски.

Необходимые документы для эмиграции из России в Норвегию

Перед тем, как оформить первое временное разрешение на проживание и переехать в Норвегию на ПМЖ, соискателю необходимо подготовить:

  • заграничный паспорт и копии всех заполненных страниц;
  • подписанное заявление;
  • одну недавнюю фотографию паспортного размера;
  • подтверждение наличия места жительства в Норвегии;
  • другие документы в зависимости от оснований, на которых лицо отправляется в Норвегию.

Точный список документов, в частности уникальных для определенного типа ВНЖ, зависит от ряда обстоятельств, которые соискателю необходимо уточнить в процессе подачи заявки:

  • квалифицированным работникам дополнительно нужно предоставить документ о приеме на работу, подтверждающий соответствие заработный платы требованиям, диплом об образовании и резюме;
  • для семейной эмиграции в Норвегию из России или другой страны необходимо подготовить свидетельство о браке и ряд справок о принимающем лице (работа, доход, получение пособий);
  • предприниматели подготавливают документы о регистрации бизнеса, договор с местной компанией (если организация иностранца зарегистрирована за пределами Норвегии) и диплом.

Если иностранец находится в Норвегии, то досье подается в отделение полиции после переезда, а на территории страны гражданства — в визовый центр.

Базовое досье для оформления норвежского ПМЖ и подачи заявки в местное отделение полиции для россиян и мигрантов из других государств включает:

  • подписанную форму заявления;
  • копии всех заполненных страниц заграничного паспорта или другого проездного документа;
  • подтверждение времени нахождения лица в Норвегии;
  • документ о наличии дохода (выписку из банковского счета или справку из бухгалтерии собственной фирмы);
  • доказательства того, что соискатель за последние 12 месяцев не получал социальные пособия;
  • сертификат о прохождении обучения и тестирования по норвежскому языку, а также обществознанию;
  • дополнительные документы в зависимости от основания, на котором соискатель пребывает в стране;
  • справку о несудимости в королевстве и за его пределами.
Читайте также:  Какой процент от зарплаты идет на алименты родителям

Все документы, которые были получены из норвежских органов власти, можно подавать в виде копий, а если из зарубежных, то требуются оригиналы и копии, переведенные на государственный язык королевства либо английский, с апостилем.

Иммиграция в Норвегию без оформления вида на жительство

Процесс легализации в королевстве достаточно непростой и требует большого внимания. Оптимальный вариант иммиграции в Норвегию, который позволяет находиться в стране без ограничений, не оформляя при этом ВНЖ — запрос статуса гражданина ЕС. Владельцы паспорта Евросоюза могут пребывать в Норвегии без визы до 90 дней или дольше при условии регистрации в полиции. Получить ПМЖ возможно в срок от 12 месяцев, а затем без препятствий планировать переезд в Норвегию.

Для соискателей из Украины, России, Беларуси и других государств реальной является перспектива приобретения гражданства Польши, Румынии или Болгарии по репатриации — ускоренной программе эмиграции из стран постсоветского пространства, которая позволяет иностранцам с подтвержденными местными корнями оформить паспорт в короткие сроки. При этом к соискателю не выдвигается дополнительных требований по проживанию в государстве, владению языком или отказу от первого паспорта.

Сомнения иностранцев относительно наличия польских, румынских или болгарских корней преимущественно безосновательны. В связи с изменением границ государств в ХХ веке и активной миграцией населения практически каждый украинец, белорус или россиянин имеет предков в соседних странах. Поэтому, прежде чем планировать переезд стоит проконсультироваться с миграционными специалистами, проверить с их помощью родословную и подобрать оптимальный вариант ускоренной легализации в ЕЭЗ.

Уровень зарплат для русских и других иностранцев по специальностям и сферам

Размер оклада зависит от работодателя. Только он решает сколько заплатить работнику исходя из его образования, уровня квалификации, опыта работы и навыков. Средний доход в Норвегии после вычета налогов составляет примерно €3 тыс., в России — всего €600.

Уровень зарплат по отраслям экономики выглядит примерно так:

Отрасль экономики Норвегия Россия
Нефтедобывающая компания €7 тыс. €2,3 тыс.
Финансовая сфера и страхование €6,4 тыс. €1,9 тыс.
IT-технологии и архитектура €5,9 тыс. €1,4 тыс.
Энергетика €5,8 тыс. €3,3 тыс.
Научная и техническая деятельность €5,5 тыс. €1,1 тыс.
Здравоохранение €4,9 тыс. €976
Транспорт €4,4 тыс. €978
Образование €4,3 тыс. €1,0 тыс.
Строительство €4,2 тыс. €712
Рыболовное и сельское хозяйство €3,6 тыс. €2,1 тыс.
Гостинично-ресторанный бизнес €3,0 тыс. €753

Даже если учесть, что налоги в королевстве съедают от 32 до 45% дохода, разница вполне существенна. Для примера, зарплата на нефтяных платформах в России в 3 раза ниже норвежской. Это говорит о том, что страна Скандинавии способна предложить своим гражданам, представителям США и других государств весьма конкурентные зарплаты. Здесь нет разделения между коренными жителями и мигрантами, а значит россиянин может получать такую же зарплату, как и норвежец.

Как открыть свой бизнес в 2020 году

Чтобы открыть свой бизнес в Норвегии, иностранному гражданину требуется получить бизнес-визу. Данный этап является стандартом для всех стран Шенгенской зоны. Сами норвежцы благосклонно относятся к иностранным бизнесменам, если те работают честно и соблюдают нормы и законы страны.

Открыть свой бизнес можно после достижения 18-летнего возраста, при наличии ВНЖ. Необходимо зарегистрировать свою компанию и присвоить ей юридический адрес.

Для иммигрантов, которые проживают в Норвегии на протяжении длительного времени, есть шанс получить субсидии на развитие своего дела, а также заручиться поддержкой специальных фондов.

Наталия, 42 года: «Норвегия — шикарная страна, где царит закон и порядок. В агентстве мне помогли найти работу с хорошей з/п (компьютерный администратор в центре соцзащиты трудных подростков) и помогли с оформлением нужных бумаг. На данный момент я уже 4 года живу здесь и ни о чем не жалею. Единственное, знать местный язык очень важно! Без него здесь нигде не пробьешься».

Читайте также:  Можно ли на испытательном сроке уволиться без отработки

Роман, 37 лет: «Работаю вахтовым методом на должности электромеханика. Обслуживаем судна, стоящие в ремонте в Бергене. Условия отличные, язык учил по ходу работы, но далеко от стандартных фраз не ушел. Оплата достойная, частично выплачивают на мой российский счет для семьи (не все начальники на такое идут). В среднем выходит 300-350 тысяч рублей в месяц. Планирую получить вид на жительство и перевезти семью».

Виза и разрешение на работу в Норвегии

Иностранные лица, желающие трудоустроиться в Норвегии или имеющие возможность открыть в этой стране собственный бизнес, должны своевременно получить разрешение на работу. Обычно такое разрешение дается сроком на 12 месяцев и потом пролонгируется. Если продолжительность договора с работодателем не превышает 90 суток, а иностранец является хорошим техническим специалистом, то в оформлении разрешения нет необходимости.

А вот сезонная работа в сельском хозяйстве на срок не более 90 суток предполагает оформление соответствующего разрешения. Образец рабочей визы Есть еще один способ трудоустроиться в этой европейской стране. Иностранец может прибыть по гостевой визе в Норвегию, на месте отыскать работодателя и подать пакет документов для получения разрешения на трудоустройство.

На момент рассмотрения заявления человек имеет право находиться на территории страны. Но осуществлять трудовую деятельность он пока не может.

Пенсии и пособия: кому положены, размеры

В связи с достижением пенсионного возраста, а он равен 67 годам, как для мужчин, так и для женщин, норвежским старикам нужно переходить на государственное обеспечение. Но если с работодателем был заключен договор, то это делают на 5 лет раньше, еще в 62 года. А можно продолжить свою трудовую деятельность до 70 лет.

Людям, проработавшим в стране 3 года, назначается базовое материальное обеспечение. Гражданам Евросоюза достаточно работать в стране в течение года, а затем суммировать со временем трудовой деятельности в других странах. Если в семье обычного пенсионера есть финансово необеспеченные граждане, без каких-либо доходов (например, жена или несовершеннолетние дети, посещающие школу), то ему оформляют надбавку – еще 50% от положенной суммы.

Размер пенсии в Норвегии определяется Стортингом — местным парламентом. А выдача материальных средств ведется Пенсионным фондом. На полный объем пенсии со всеми положенными льготами можно рассчитывать человеку при наличии 40 лет трудового стажа, выработанного непосредственно в государстве. А это означает обеспеченную старость. Средний размер пенсионных выплат согласно данным Норвежской ассоциации пенсионеров равен 250 000 крон в год. Минимальные годовые выплаты — 170 000 крон.

Нелегальное трудоустройство и его последствия

В случае трудоустройства за рубежом единственной эффективной правовой защитой иностранца от любых видов произвола является законодательные органы страны пребывания. Нелегальная работа оставляет его беззащитным перед произволом работодателей и многими другими трудностями, которые могут возникнуть в чужой стране.

Нелегальные работники часто сталкиваются с тем, что работодатели нарушают предварительно оговоренные при найме условия работы: заставляют работать больше и в более тяжелых условиях, а платят значительно меньше, чем обещали.

Если легально оформленный работник может обратиться за защитой своих прав в Государственную инспекцию труда и потребовать от работодателя соблюдать условия трудового контракта, то нелегал такой возможности лишен. Кроме того, на нелегальных сотрудников не распространяется действие законов о социальной защите.

Работодатель не оплачивает им медицинскую страховку, и если работник заболеет или получит производственную травму, то может оказаться на улице без средств для жизни и лечения. Известны также случаи, когда у нелегалов отбирали паспорта и заставляли работать в рабских условиях.

В настоящее время в Европе трудится большое количество мигрантов, и национальные службы охраны труда стремятся к тому, чтобы они работали легально. Официальное трудоустройство позволяет защитить иностранца от произвола – ведь о его существовании известно соответствующим службам, и они могут проконтролировать условия его труда.

Правила трудоустройства иностранцев в последние годы ужесточились, и специальные службы регулярно проводят проверки на предприятиях и в учреждениях. Несоблюдение правил трудоустройства грозит серьезными неприятностями как для работодателя, так и для нелегального работника.

Например, в Германии при выявлении нелегального сотрудника работодатель уплатит штраф в размере 50 000 евро и даже может получить тюремный срок, а во Франции работу предприятия имеют право приостановить на 3 месяца, из-за чего владелец понесет большие убытки.

Что же касается самого работника-нелегала, то он заплатит штраф в размере около 1 000 евро, будет депортирован и получит запрет на въезд в страны ЕС на срок от одного до пяти лет.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *